ekonomisk frihet, enkelhet, Livsstil

Ska vi testa ekonomisk frihet genom”Unworking” från nästa år?

I våra andra bok ”Lev lokalt” beskriver vi fem olika vägar till ekonomiskt frihet, den väg som vi valde kallas för extremsparande och innebär att man under ett antal år sparar över 50% av inkomsterna för att sedan hoppa av ekorrhjulet och leva på kapitalet.

Vi valde att hoppa av 2016-17 och under första tiden arbetade vi inte alls, sen började vi arbeta lite med sånt som vi kände intresse för men nivån var kanske 20% av tiden och en ännu mindre del av våra tidigare inkomster. Maribel studerade, jag skrev två böcker, vi vikarierade i skolan och vi gjorde lite av varje men inkomsten var begränsad.

Nu har det snart gått 10 år sedan jag lämnade ekorrhjulet och sedan ca ett år så arbetar jag igen 60% och känner att jag snart troligen är redo att arbeta ännu lite mer då barnen har blivit större och inte alls behöver oss hemma lika mycket. Maribel är för närvarande uppe i ca 40% arbete och kan nog också tänka sig att gradvis arbeta lite mer.

Våra barn har (till min förvåning) fortsatt att idrotta väldigt mycket. Det tycker vi är jättepositivt men idrotten kostar betydligt mer när de blir äldre med både utrustning och resor. Vi försöker också göra mer av de nödvändiga resorna så att det blir lite kul runt omkring också.

Hade vi tyckt att det var jättedrygt att arbeta hade vi nog hållit emot mer men nu tycker vi att det är helt OK att detta får kosta lite samtidigt som vi arbetar i rimlig omfattning för att finansiera detta.

Lång inledning för att komma tillbaka till rubriken på inlägget nämligen att vi nu kan få få testa på en annan väg till ekonomiskt frihet nämligen ”Unworking” vilket innebär att man arbetar i lagom omfattning med något man tycker är kul men genom att hålla relativt låga grundkostnader så har man ändå frihet att göra en hel del annat.

Vår nuvarande utgiftsnivå motsvarar ungefär EN medianinkomst (netto 30-35 000 i månaden) inklusive all idrott ( som går på kring 10-15 000 kr i månaden). Det skulle vi kunna dra in genom att vi båda jobbar motsvarande ungefär halvtid. Vi vänder då också på kalkylen och avkastning på vårt kapital blir ”grädden på moset” om vi ens väljer att ta av den. Egentligen är detta mest ett perspektivskifte där vi istället för att ta kapitalet för att täcka det mest nödvändiga och arbetsinkomst för det ”extra” vänder vi på steken. Jag tror att detta rent psykologiskt skulle kunna få oss att känna att vi är lite mer i förarsätet igen vilket skulle kunna vara kul efter några år som passagerare.

Vi har inte tänkt klart kring detta ännu men är lite sugna på att testa ”unworking” från och med nästa år och faktiskt leva på helt vanligt hederligt förvärvsarbete om än i begränsa omfattning några år igen…vad tänker ni? Planen är att efter det ta en andra tidigt pension om ca 8 år när vår yngsta fyller 20:-)

11 reaktioner till “Ska vi testa ekonomisk frihet genom”Unworking” från nästa år?”

  1. Oj! Det var rejäla kostnader för sporten. Då är det inte svårt att förstå att nyheterna då och då lyfter upp att sport är dyrt. Det är nog sällan som någon sammanställer vad det egentligen kostar utan bara hamnat i utgift efter utgift som man helt enkelt få ta för att barnet inte ska tappa sin gemenskap.

    Skickat från Outlook för iOShttps://aka.ms/o0ukef

    Gillad av 1 person

    1. Hej och tack för din kommentar,

      Ja dessa kostnader är inte absolut minimum och ungefär hälften är relaterat till resor i samband med idrott då ibland flera i familjen följer med för att det är roligt. Samtidigt är det ingen extremt hög nivå och jag är övertygad om att det finns familjer i vår närhet som lägger lika mycket per barn som vi lägger på våra tre och deras idrott.

      Gilla

  2. Kan du förklara konceptet ”unworking” lite närmare? Låter nästan som att det är att likställas med att trivas riktigt bra på jobbet, men jag antar att det inte är definitionen.

    Gillad av 1 person

    1. Hej och tack för din kommentar,

      Unworking kan förenklat kallas för ”frivillig deltid” det handlar alltså om att arbeta för att finansiera en ekonomiskt effektiv livsstil men samtidigt ha gott om tid för andra saker i livet. Sparsamheten är den samma som tillämpas i extremsparande men istället för att jobba heltid och stoppa undan en stor del av lönen så jobbar man mindre direkt.

      Gilla

      1. i det här fallet är det inte riktigt ‘frivilligt’ tänker jag, eller? I om att det behövs för ert liv. Men hursomhelst så låter det lite som min approach med att vara frilansare (och dessutom har kapital sparade) – jag skulle visserligen inte kalla det jag gör för en väg mot ekonomisk frihet men mer ett sätt att ha en flexibel livstil samtidigt som man fortfarande behöver drar in lite pengar

        Gillad av 1 person

      2. Hej och tack för din kommentar,

        ”Frivillig” när det gäller Unworking är i relation till påtvingad deltid det vill säga någon som jobbar deltid för att denne inte får mer jobb. Vägen till frihet är inte arbete i sig utan den i grunden sparsamma livsstilen som gör att man inte är tvingad att dra in maximalt med inkomst. I Lev lokalt går vi in i lite mer detalj kring detta kanske ska ta en liten kortis om olika vägar till frihet här igen som en liten ”back to basics”.

        Gilla

      3. Ah ok tack ja jag missförstod ‘frivillig’ i sammanhanget då

        Interessant ändå att ni ska testa på sätt och vis ‘tillbaks (delvis) till ekorrhjulet’!

        Gillad av 1 person

      4. Hej och tack för din kommentar,

        Jag tror att det ska läsas som ”avarbetning” eller ”avjobbning” det vill säga att minska mängden arbete av den totala tiden. Om man räknar in tid som går åt till att förbereda sig för arbetet, pendla mm så är arbetet oftast det vi gör allra mest av och om man minskar mängden så ändras den balansen så att arbetet inte länger är det centrala i livet utan en del bland många. Tänker att det är så det ska förstås..

        Gilla

    1. Hej och tack för din kommentar,

      Själv arbetar jag just nu som kommunikationsansvarig på en lägergård och det är en 60% tjänst. Maribel har en egen firma inom design och på sommaren hoppar hon in på en restaurang här i Leksand några dagar iveckan. Tidigare har vi haft påhugg som lärarvikarier, frilansskribent mm. Du har rätt i att det finns färre deltidsjobb och möjlighet behöver man också själva var lite mer flexibel. En deltid behöver inte innebära att man jobbar några dagar i veckan utan kan även innebära heltid under vissa perioder under året eller liknande. Just nu passar mitt nuvarande jobb mig utmärkt men senare i livet skulle jag kunna tänka mig att säsongsjobb när vi är hemma i Sverige på sommaren medan vi är i något annat land en stor del av hösten och vinetern. Men vi får väl se vad framtiden har att ge.

      Gilla

Lämna ett svar till Camilla Avbryt svar